7月24日，2018年医院新员工岗前培训开班典礼于急诊楼五楼学术厅举行，医院王柳行院长、王耀东书记、曹志友副院长等院领导及新入职的94名员工参会，会议由人事科兰利莹科长主持。

在开班典礼上，王柳行院长讲话。他说，从学校到医院，从一名学生成为一名医务工作者，这是人生道路上的一个重要转折，他希望新员工要珍惜来之不易的就业机会，时刻牢记责任，尽快转变角色，努力把学到的理论知识运用到工作实践中去，尽心尽力为患者服务，要爱医院、爱岗位、爱患者。同时，他对新员工提三点要求：一是珍惜机会，树立主人翁意识。二是尽快进行角色转变，加倍努力学知识、学业务、学服务、学做人。三是为患者负责、为自己负责、为医院负责，把小事做细，把细事做透，同心协力为医院发展做贡献。

开班典礼结束后，由医院党委书记王耀东以《医院的昨天、今天和明天》为题为新员工进行第一讲，他首先向新员工简要介绍了医院的基本情况、历史沿革、医院现状、发展规划、医疗管理、经济管理及党的建设情况等，并对新员工提出了希望和要求。他希望大家要以饱满的热情、积极的态度，认真投入到今后的工作中去，要热爱集体，培养团队合作精神，要有法律观念，懂规矩，守底线。他代表医院领导班子寄望全体新员工，要以青年人敢为人先的锐气，开拓进取的勇气，为医院的发展不懈奋斗。

为帮助新员工尽快转变角色、融入医院，人事科精心策划并组织实施了本次新员工入职培训，除对新员工进行管理制度、医院机构设置、医德医风教育、院内感染知识等内容培训外，较往年相比本次培训加入了美国心脏协会基础生命支持内容，旨在使新员工提高技能素养，更好地服务患者。

王柳行院长在开班典礼上讲话

王耀东书记对新员工进行院史教育

新员工岗前培训现场